外地人在上海落户口需要什么条件?2023上海落户政策最新要求!
发布日期:2023-05-18 浏览次数:351
2023上海落户政策有哪些?上海落户政策2022最新留学生有哪些规定?上海人才引进落户条件有哪些?上海不同落户方式的社保基数要求是多少?赶快来看看上海落户条件最新规定!
2023上海落户政策:上海居转户
1、持有《上海市居住证》满7年
2、持证期间按照规定参加本市城镇社会保险满7年
3、持证期间依法在本市缴纳所得税
4、在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师(二级以上职业资格证书)以上职业资格,且专业、工种与所聘岗位相对应
5、无违反及本市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录
上海居转户常见落户方式:
(1)7年+中级职称
持证者后4年累计36个月社保基数满足1.3倍,且社保与个税要相匹配。
(2)7年+2倍社保
持证者后4年累计36个月社保基数满足2倍,且社保与个税要相匹配(其余时间也要满足1倍以上)
(3)5年+3倍社保(科创科技企业)
最近4年内累计36个月达到社保3倍,其余2年时间社保至少1倍以上,且社保与个税要相匹配。
(4)临港新片区(5年3年)
最近4年内累计36个月社保1倍,且社保与个税要相匹配。
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2023上海落户政策:上海人才引进落户
人才引进落户划分为18类。不是高学历,就是能力强的人士(有省级以上荣誉等),再或者是优质单位加成,这条路主要针对稀缺的人才不适合于大多数人。
其中有5类人才可以直接落户上海:
1. 高层次人才(博士、职称、省部奖励等)
2. 重点机构紧缺急需人才(硕士、本科、二级技师)
3. 高技能人才(获奖、技师、二级技师并获奖)
4. 市场化创新创业人才
5. 专门人才和其他特殊人才
人才引进落户上海的基本要求:
1. 具有本科及以上学历(有学位证);
2. 用人单位应与引进落户的人才签订劳动聘用)合同并在沪依法缴纳社会保险费;
3. 引进人才一般应距法定退休年龄5年以上。
4. 对于特别或者特别紧缺急需的,可适当放宽年限要求。
5. 引进人才工作地点一般应在上海。
2023上海落户政策:上海留学生落户
只要能通过留学生学历认证,满足境外天数及其他一般基本条件,所有海外高校留学生都有资格申请,无非是半年一倍社保,或一年1.5倍社保的区别。
上海留学生落户激励政策:
(1)世界排名前100院校毕业的留学生不看社保基数,TOP50院校毕业学生来上海全职工作就可以申请落户;
(2)毕业回国后2年内来上海工作并缴纳社保就可以申请留学生落户,之前在别的城市工作过也没有关系;
(3)留学生来上海创业,社保缴纳满6个月就可以申请留学生创业落户(这个方式非常适合非高水平院校毕业需要缴纳1年1.5倍社保基数的留学生);
(4)因为疫情导致不能出国,在国内网课的留学生,出具学校官方说明就可以正常申请落户。
符合以下四种学历要求的,社保要求为最近6个月连续在同一单位缴纳一倍以上社保:
1. 境外博士毕业、国内211本科境外硕士;
2. 国内非211本科境外世界排名前500名的硕士;
3. 境外世界排名前500名的本科学士及以上;
4. 国内硕士或副高职称境外访问学者一年以上。
以下两种学历要求累计在境外学习时间需满1年以上,社保要求为最近连续12个月在同一单位缴纳1.5倍以上社保:
1. 国内本科非211毕业且境外硕士非世界前500名;
2. 境外非世界前500名的本科学士及以上学历。